身体力行践行改革步伐

更新时间：2014-10-20

为贯彻谭旭光董事长在山东重工潍柴动力2014年度《改革是集团发展的唯一希望》重要讲话精神，传控公司紧跟集团的改革步伐，努力践行“责任创新沟通包容”的价值理念，积极挖掘改革之年，发生在基层员工身边的典型人物和先进事迹，以演讲这种最富有感染力的表现形式努力营造锐意改革、激情干事的工作氛围。

公司经过积极组织和甄选准备，在10月16日重工集团组织的“解放思想、转变观念、改革创新、加快发展”演讲比赛活动中，参赛选手杨芳经过激烈的角逐和竞争，以总分第6名的优异成绩在参赛的15名选手中，荣获二等奖，为公司争得荣誉，展现了公司年轻一代努力进取的精神风貌。

演讲紧扣身边员工兢兢业业的工作态度和敬业精神这条主线，体现了一代“传控人”在企业改革进程中对企业的挚爱和岗位的敬畏态度。他们（她们）虽然没有轰轰烈烈的壮举，也没有豪迈的誓言，但是，在残酷的市场竞争和博弈中，已将自己融入传控公司的大家庭，用无私的奉献和负责精神、用自己燃烧的激情汇聚成推动企业发展的不竭动力。

本次演讲活动，对于充分认识集团深化改革，营造激情干事和改革的积极氛围，将会产生积极地推动作用。

身体力行 践行改革步伐

身体力行践行改革步伐