潍柴(青州)传控干部员工以谭董事长提出的“四个永葆”为精神指引,紧紧围绕“降成本、灭亏损、抓创新”三大战役为工作主线,继2016年实现扭亏目标后,2017年一季度积极应集团提出的“大干100天 产销18万”号召,传控公司也实施了“大干一季度,实现首季开门红”活动,干部员工上下一股劲、干群一条心,撸起袖子加油干,1-4月实现主营业务收入3643万元,比去年同期增加143%,超额完成预算,圆满实现首季开门红活动目标。
为进一步调动干部员工工作积极性,激励全体员工在今后工作中取得更大成绩,5月4日,潍柴传控召开先进个人表彰大会,对过去一年来及在2017年“大干一季度、实现首季开门红”活动中涌现出的劳动模范、岗位标兵、优秀青年等9名先进个人进行了表彰。
潍柴传控组织这次表彰活动,是近几年来的第一次。潍柴动力总裁助理、传控公司董事长刘元强,潍柴集团工会副主席丁建庆,林德(中国)副总经理、传控公司总工程师韩永庆出席表彰大会并为先进个人颁奖。
受到表彰的先进个人王华丽、史怀花分别做了表态发言。
刘总在充分肯定传控公司取得成绩的同时,指出潍柴(青州)传控班子要以谭董事长在1月 24日工作会议讲话中提出“十六字”方针为2017年工作主线,做好产品规划和市场布局调整,提高产品在液压行业的竞争实力;全体干部员工要深入践行“四个永葆”,加强企业文化融合,促进工作风转变和素质提升,将“四个永葆”作为落实各项工作的具体要求和行动指南,为传控公司的改革发展做出新的更大贡献!